Was man bei Stellenangeboten beachten mussKategorie: Bildung & Beruf
Veröffentlicht von: Sandra Mueller
Zahllose Stellenangebote
finden sich in Zeiten steigender Arbeitslosigkeit noch immer. Ob im Internet, in der Tageszeitung oder in der Fachpresse. Die Unternehmen suchen händeringend nach qualifizierten Fachkräften. Doch nicht selten finden sie keine geeigneten Bewerber trotz aussagekräftiger Stellenangebote.
Aber woran liegt das? Oftmals nehmen die Bewerber sich nicht ausreichend Zeit, die Stellenangebote genau zu studieren. Auf die Anforderungen, die dort beschrieben werden, wird nicht eingegangen, ob aus Unwissenheit oder falscher Scham, das ist je nach Person unterschiedlich.
Generell sollte man jedoch die Anforderungen, die der potenzielle Arbeitgeber stellt, unbedingt beachten. Das heißt, wenn eine Angabe der Gehaltsvorstellung gefordert wird, dann sollte man sich nicht scheuen, diese auch mit im Bewerbungsschreiben aufzuführen. Allerdings ist es ratsam, sich vor der Beantwortung solcher Stellenangebote über die gängigen Gehälter zu informieren. Am einfachsten ist dies durch einen Online-Vergleich möglich. Zahlreiche Portale im World Wide Web bieten einen solchen Vergleich an, wobei die durchschnittlichen Gehälter der einzelnen Berufsgruppen mit einbezogen werden. Möglich wird dies aber nur dadurch, dass auch zahlreiche Menschen ihre Gehälter angeben, was natürlich anonym geschieht.
Generell kann man sich so informieren, welche Gehaltsvorstellung realistisch ist, um sich im Bewerbungsschreiben aufgrund der Stellenangebote, die diese Angaben verlangen, weder unter Wert noch zu teuer zu verkaufen. Denn mit beiden Aussagen katapultiert man sich schneller ins Aus, als man glauben mag. Potenzielle Arbeitgeber schätzen nämlich eine realistische Einschätzung der eigenen Leistungen.
Wie man an diesem Beispiel sehen kann, ist es wichtig, alle Angaben zu machen, die in verschiedenen Stellenangeboten verlangt werden. Denn nur so hat man eine Chance, sich von den zweifelsohne zahllosen anderen Bewerbern, die sich diese Mühen nicht machen, positiv abzuheben.
Veröffentlicht von: Sandra Mueller
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